Brian Ávalos, nuestro Socio especialista en Derecho Laboral, declaró para Semana Económica sobre la decisión de la Corte Suprema que establece que la aceptación de una indemnización tras un despido arbitrario impide solicitar la reposición en el empleo, incluso si el trabajador no ha utilizado el dinero recibido.
Los pagos de los beneficios sociales y la indemnización deben ser abonados en cuentas diferentes. Mientras quede claro cuál es cuál, va a primar este último criterio determinado por la Corte Suprema.
