En el PRCP Leg@l Week: Laboral de hoy junto a Paola y Mauricio, presentamos la infografía sobre el incumplimiento de las medidas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), un tema clave que puede derivar en sanciones disciplinarias, incluyendo el despido. Los empleadores están obligados a implementar un sistema de SST y tomar medidas ante infracciones para evitar riesgos. Las autoridades judiciales han respaldado el despido por faltas graves, como el uso indebido del celular durante el trabajo o el incumplimiento del RISST, siempre y cuando el trabajador haya sido adecuadamente informado sobre las normativas vigentes
